2022-08-18 11:20:08 来源:网络
【安徽继续教育网讯】有关于职称评审方面，很多对此并不理解有关于论文方面的发表意义以及重要性在哪？为此，下面，便和大家具体了聊一聊。
首先职称论文无论从国家职称改革进程，还是说我国人才发展来说，都是一个体现人才价值和科技成果的最好的体现形式，并不排除有其他的表现形式，但是发职称论文最起码是目前大部分人才能够企及的基本程度，发职称论文无论多少人诟病他的存在，不得不说目前只有论文能直观体现人才的价值，而且社会进步的最佳体现形式也只有通过职称论文发表才能合理的展现出来。
职称的意义共六点:
一、对专业技术人才进行科学客观的评价，为用人单位提供保证。
二、对专业技术人员的职业发展，提供目标和努力的方向。
三、通过专业技术人员职务的评聘，提高专业技术人员的地位，改善他们的待遇，调动他们的积极性。
四、推进专业技术人员的对外交往，特别是职业资格制度，职业资格制度是专业技术人员对外交往的一个非常重要的手段。
五、体现尊重知识、尊重人才，发挥专业技术人员的作用。
六、促进专业技术人员队伍结构的不断改善。
职称论文作用除了最现实的找工作，对于不同职业的人来说作用也是不同的，像一些公职人员，比如医生，护士，教师等等，职称论文无疑是升职加薪路上的唯一途径，没有这些论文，能力再强都是没有说服力的，无疑体制内的政策导致了论文的必要性。如果是研究机构系统，申报基金、课题等无疑都会把研究成果和结论以职称论文的形式展现出来。从世界性角度来说，相信大家都耳熟能详了，某国某领域有了重大突破，某国科技领域再创新高，其实这都是职称论文的展现形式，从这方面来说职称论文无疑推动了整个社会的科技与进步。
首先职称论文的发表储存了科学研究信息。一般在一项新的科学研究成果出现以后，都会载入相应的科学记载中，并且对研究成果加以总结描述，并以论文的形式发放给世人，不然的话再过几年谁还会记着这些数据上的东西，如果后人想再使用也就没有了参考，难不成他们再次科研一次？这样只会浪费更多的人力物力财力，如果后人在前任的基础上继续创新，科技成果加以积累，一个职称论文发表就能解决的问题干嘛再大费周章呢？所以说这样可以更好地推动社会的发展和进步。
其次就是传播了科技结果。论文本就应该是全行业甚至全人类的结晶，大家都应该共享的，这些科技成果应该从极少数人的成果变成全人类的财富，这就需要相互交流、相互利用、共同分享才能使科学技术不断地发展进步，只有论文发表可以不受时间与地域的限制，也可以延续到后代。
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